QA (ручное тестирование), Senior

QA Engineer

@qa_jobs 28.08.2026 16:51 Рекрутер: @OlegHolodov88

#вакансия #ГородМосква #удаленнаяработа #QA 💻Должность - QA (ручное тестирование), Senior 🔶Компания - КА Remote grow ⌨️Требования к кандидату: - Локация: РФ, Москва, РФ, регионы, Беларусь, Казахстан, Армения, Грузия, Узбекистан - Гражданство: РФ, РБ - ❗️Важен опыт работы с программным кодом ms navision (c/al), важно уметь читать хотя бы базовые конструкции кода. - Опыт работы с ms navision любых версий на последнем месте работы не менее 80% и от 2 лет без перерыва - Понимание архитектуры NAV: таблицы и ключи, формы/страницы, отчёты, codeunit, dataport/xmlport, документы и проводки, права доступа - Чтение кода C/AL: базовый уровень - понимать триггеры (OnValidate/OnInsert/OnModify), искать место формирования проводок/проверок, уметь локализовать причину дефекта совместно с разработчиком - Опыт поддержки опытной/промышленной эксплуатации: разбор инцидентов, воспроизведение, сбор артефактов (скриншоты, шаги, логи) - SQL: базовые запросы в MS SQL Server (SELECT, JOIN, WHERE, GROUP BY), проверка данных и результатов расчётов/проводок, сверка “ожидание-факт” - Работа с данными, подготовка тестовых данных/анализ продовых данных на предмет соответствия разрабатываемому функционалу - Нагрузочные/массовые операции: понимание рисков пакетных заданий, больших регистров/таблиц, блокировок/транзакций (хотя бы на уровне “что проверить”) - Опыт работы с gitlab или любыми системами управления версиями Стек: MS Dynamics, MS SQL, navision, C/AL 🔗Условия: Full-time, 5/2. 💵Вилка до 180к на руки. 🪩Немного о нас: Мы — команда профессионалов, объединённых одной целью: помочь компаниям и талантам найти друг друга. Наше агентство предлагает широкий спектр услуг, включая подбор персонала, оценку компетенций и консультации по вопросам HR. Мы понимаем, что каждый бизнес уникален, поэтому подходим к каждому клиенту индивидуально, учитывая его потребности и корпоративную культуру. 🖋 @OlegHolodov88

Похожие вакансии

После первого сообщения

Не теряйте контекст по этой вакансии: сначала отправьте короткий отклик, затем через 3–5 дней сделайте follow-up, если ответа не было.