Удаленка в TopHouse
IT-направление
[ ](https://sun9-73.userapi.com/s/v1/ig2/sfFBvSPV4MoRcAjmls-lsPz_vKDoqQYnOj4nw9gT0ABvELDBh-0zsSF0TGtAYghbxjib3CmccVCcAS4ME4gLoFw_.jpg?quality=95&crop=0,0,1080,1080&as=32x32,48x48,72x72,108x108,160x160,240x240,360x360,480x480,540x540,640x640,720x720,1080x1080&from=bu&cs=1080x0)**#Удаленка**** ** Вакансия: HR менеджер Заработная плата: по результатам собеседования Локация работы: #Удаленка Квалификации сотрудника: #Junior Занятость: Full-time Работодатель: TopHouse Описание вакансии: О нас Мы, TOPHOUSE, разрабатываем и издаём adult-игры более 3 лет. Наша страница в Steam: https://store.steampowered.com/publisher/TopHouse В связи с расширением штата и развитием компании появилась необходимость в HR-специалисте, который поможет с рекрутингом, адаптацией и т.д. Задачи: - Рекрутинг — выставление вакансий (например, как эта), общение с кандидатами, назначение собеседований, оформление сотрудника (доступы) - Адаптация — проведение адаптационных коллов, сборка аналитики по сотруднику - Проведение Exit-интервью В будущем — возможна работа с корпоративной культурой и внутренними HR-процессами Обязательные требования к кандидату: - Опыт работы рекрутером / HR-ом хотя бы 6 месяцев - Базовое владение HR-инструментами (HRM системы) и Excel-таблицами - Ответственность и инициативность - Позитивное отношение к людям) Будет огромным плюсом, если вы: - Сильно погружены в игровую индустрию: есть большой список любимых игр и ещё больший список игр, в которые вы бы хотели сыграть - Есть желание развиваться в HR и операционном управлении - Есть опыт работы в публичном поле и понимание, как работать в такой обстановке Мы предлагаем: - Удалённую работу с гибким графиком, полная занятость 5/2 - Конкурентную заработную плату - Интересные и амбициозные задачи в быстрорастущей нише - Дружную команду и отсутствие бюрократии Как откликнуться? Присылайте ваше резюме в Telegram — https://t.me/TopHouse_HRD #gamedev #геймдев #job #работа #рекрутер #рекрутинг #IT #HR